Nous recherchons dans le cadre d'une création de poste en CDI, un(e) commercial(e) B to B H/F.

Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2/3 minimum dans le domaine commercial, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, acquise de préférence en organisme de formation

Autonome, polyvalent et doté d'un excellent relationnel, de qualités d'écoute, de conseil et de convictions, vous aimez relever les défis.

Dynamique, vous faites preuve de persévérance, de rigueur et de méthode.

La disponibilité, le sens du contact et du service client sont inhérents à ce poste.

Rattaché(e) au Responsable du Département Formation , votre rôle sera de participer au développement de l'activité commerciale par le biais de vos actions de prospection, de commercialisation et de fidélisation. Responsable de votre portefeuille clients, vous assurerez la gestion administrative et logistique des prestations de formation, en lien avec les attentes et les besoins de votre portefeuille clients.

Vos missions seront les suivantes :

• Assurer la prospection commerciale (identification de prospects et démarchage : visites, mails, appels téléphoniques, chasse...)

• Identifier les enjeux clients et les projets de formation

• Répondre aux appels d'offres et élaborer les offres commerciales

• Développer votre chiffre d'affaires par le biais d'actions de commercialisation et de fidélisation

• Promouvoir les offres de formations

• Recueillir, exploiter, analyser les demandes de formation et proposer des formations adaptées à leurs besoins

• Renseigner et appuyer ses clients dans le montage de leurs dossiers de financement auprès des OPCO(s)

• Procéder aux inscriptions des formations inter, intra de vos clients

• Renseigner et suivre les tableaux de bord et logiciel métier

• Assurer le suivi de la qualité et de la satisfaction client